Georgescu Dragos
Românii care au efectuat serviciul militar obligatoriu pot primi un plus la pensie pentru perioada petrecută în armată, însă suma nu este aceeași pentru toată lumea. Anul în care a fost efectuat stagiul militar este esențial, deoarece legislația stabilește formule diferite de calcul. Astfel, doi pensionari care au stat exact aceeași perioadă în armată pot descoperi că serviciul militar le aduce punctaje diferite la pensie.
Câți bani în plus primești la pensie dacă ai făcut armata. Suma acordată pentru fiecare an de stagiu militar
În cazul anumitor perioade, un an de serviciu militar poate însemna aproximativ 20,25 lei în plus la pensia lunară, la o valoare a punctului de referință de 81 de lei. Pentru doi ani, suma poate ajunge la 40,50 lei. Calculul nu poate fi însă aplicat automat tuturor pensionarilor care au făcut armata.
Diferența majoră este dată de data de 1 aprilie 2001.
Pentru serviciul militar efectuat anterior acestei date se aplică o altă metodă de stabilire a punctajului, care ține cont de salariul minim corespunzător perioadei respective.
Noua lege a pensiilor recunoaște serviciul militar drept perioadă asimilată stagiului de cotizare. Cu toate acestea, armata nu este considerată stagiu contributiv și, prin urmare, nu generează puncte de stabilitate.
Armata este luată în calcul la stabilirea pensiei
Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii stabilește modul în care sunt valorificate perioadele petrecute de români în serviciul militar.
Potrivit regulilor în vigoare, serviciul militar este considerat perioadă asimilată stagiului de cotizare.
Aici intră perioada în care o persoană a satisfăcut serviciul militar ca militar în termen sau militar cu termen redus, precum și anumite perioade de concentrare, mobilizare sau prizonierat prevăzute de lege.
Asta înseamnă că lunile sau anii respectivi nu sunt pur și simplu eliminați din istoricul folosit pentru stabilirea drepturilor de pensie.
Există însă o diferență foarte importantă între o perioadă asimilată și una contributivă.
În perioada în care persoana muncește cu forme legale și sunt achitate contribuții de asigurări sociale, vorbim despre stagiu contributiv.
Serviciul militar obligatoriu este tratat diferit.
Persoana nu a avut în acea perioadă un salariu obișnuit pentru care să fie achitat CAS în același mod ca în cazul unui contract de muncă.
Statul recunoaște însă această perioadă la calculul pensiei prin mecanismul perioadelor asimilate.
Această distincție devine foarte importantă atunci când se discută despre punctele de stabilitate.
Armata poate contribui la numărul total de puncte folosit pentru calcularea pensiei, dar nu generează puncte de stabilitate.
Prin urmare, simplul fapt că o persoană are, de exemplu, 35 de ani de muncă și încă un an sau doi de armată nu înseamnă că perioada petrecută în serviciul militar va produce aceleași beneficii suplimentare precum anii contributivi.
Una dintre întrebările celor care urmează să iasă la pensie sau care își verifică deciziile de pensionare este cât valorează, concret, perioada petrecută în armată.
Pentru perioadele în care se aplică punctajul de 0,25 puncte lunar, calculul poate fi explicat relativ simplu.
Pentru fiecare lună de serviciu militar se acordă un punctaj lunar de 0,25.
Dacă persoana a efectuat 12 luni de armată, cele 12 punctaje lunare însumate reprezintă 3 puncte.
Pentru determinarea punctajului anual, suma este împărțită la 12.
Rezultatul este 0,25 puncte pentru un an întreg de serviciu militar.
La o valoare a punctului de referință de 81 de lei, calculul este:
0,25 x 81 = 20,25 lei.
Prin urmare, un an întreg de serviciu militar poate însemna aproximativ 20,25 lei în plus la pensia lunară în situația în care perioadei respective i se aplică această formulă.
Dacă serviciul militar a durat doi ani, punctajul ajunge la 0,50.
0,50 x 81 = 40,50 lei.
Pentru trei ani, punctajul ar fi de 0,75, ceea ce ar însemna 60,75 lei.
Pentru șase luni, suma rezultată este de aproximativ 10 lei, iar pentru un stagiu de un an și jumătate plusul se situează în jurul valorii de 30 de lei, în funcție de calculul exact aplicat.
Este important însă ca aceste exemple să nu fie interpretate drept o regulă universală pentru toți pensionarii.
Ele sunt relevante pentru perioadele de serviciu militar cărora li se aplică punctajul de 0,25.
Pentru cei care au făcut armata înainte de 1 aprilie 2001, lucrurile se schimbă.
De ce doi români care au făcut aceeași perioadă de armată pot primi bani diferiți
Aici apare una dintre cele mai importante particularități ale sistemului.
Să presupunem că doi bărbați au făcut fiecare câte un an de armată.
La prima vedere, ar părea logic ca amândoi să primească exact același punctaj.
Nu este obligatoriu.
Dacă unul a efectuat serviciul militar într-o perioadă anterioară datei de 1 aprilie 2001, iar celălalt după această dată, modul de calcul poate fi diferit.
Pentru serviciul militar efectuat după 1 aprilie 2001 și în intervalul în care serviciul militar obligatoriu a mai funcționat, punctajul este stabilit potrivit regulilor aplicabile perioadelor asimilate.
În practică, este folosită valoarea reprezentând 25% din câștigul salarial mediu brut lunar relevant.
De aici rezultă punctajul lunar de 0,25.
Situația este diferită pentru perioadele anterioare datei de 1 aprilie 2001.
Pentru acestea, legislația stabilește calcularea punctajului în raport cu salariul minim brut sau net, după caz, corespunzător perioadei în care persoana a făcut armata.
Așadar, anul în care a fost efectuat serviciul militar devine decisiv.
Un român care a făcut armata în anii ’70 poate avea un calcul diferit față de unul care a făcut-o în anii ’90.
La rândul său, acesta poate avea un punctaj diferit față de cineva care a efectuat serviciul militar după aprilie 2001.
Durata poate fi aceeași.
Formula de calcul nu este însă obligatoriu identică.
Tocmai de aceea, simpla afirmație potrivit căreia „un an de armată valorează 20,25 lei la pensie” este incompletă.
Trebuie cunoscută și perioada în care a fost efectuat serviciul militar.
Ce se întâmplă cu cei care au făcut armata înainte de aprilie 2001
Cei mai mulți pensionari care au satisfăcut serviciul militar obligatoriu au făcut acest lucru înainte de 2001.
Pentru ei, calculul trebuie analizat în funcție de regulile aplicabile perioadei respective.
Punctajul nu se stabilește pur și simplu prin acordarea automată a celor 0,25 puncte pentru fiecare lună.
Este luat în calcul salariul minim relevant pentru perioada respectivă.
Ulterior se determină punctajul lunar, iar pe baza punctajelor lunare este stabilit punctajul anual.
Această metodă explică de ce două persoane cu aceeași durată a serviciului militar pot avea rezultate diferite.
Spre exemplu, un pensionar poate spune că a primit un anumit număr de puncte pentru armată, iar un fost coleg poate constata că lui i-a fost acordat alt punctaj.
Acest lucru nu înseamnă automat că una dintre deciziile de pensionare este greșită.
Trebuie verificat momentul exact în care fiecare persoană a efectuat stagiul și formula legală corespunzătoare.
Contează inclusiv lunile exacte în care persoana s-a aflat în serviciul militar.
În cazul perioadelor istorice, valorile salariale de referință s-au modificat de-a lungul timpului.
Din acest motiv, calculul individual este mult mai relevant decât un exemplu general.
Persoanele care au dubii în privința punctajului trecut în decizia de pensionare trebuie să verifice documentele care atestă perioada serviciului militar și datele folosite de casa teritorială de pensii.
Armata nu aduce puncte de stabilitate
Noua lege a pensiilor a introdus un element extrem de important pentru persoanele cu o carieră lungă: punctele de stabilitate.
Acestea sunt acordate pentru anii contributivi realizați peste pragul stabilit de lege.
Scopul mecanismului este recompensarea persoanelor care au cotizat o perioadă îndelungată la sistemul public.
Serviciul militar nu intră însă în aceeași categorie.
Motivul este statutul său juridic.
Armata este perioadă asimilată stagiului de cotizare, nu stagiu contributiv.
În consecință, lunile petrecute în serviciul militar pot fi valorificate la stabilirea pensiei, însă nu generează bonusul reprezentat de punctele de stabilitate.
Diferența poate părea tehnică, dar are efecte concrete asupra pensiei.
O persoană cu foarte mulți ani lucrați poate primi puncte de stabilitate pentru anii contributivi care depășesc pragul prevăzut de lege.
Dacă în istoricul său există și un an de serviciu militar, acel an nu este tratat identic cu un an efectiv de muncă pentru care au fost achitate contribuții.
CNPP precizează că la determinarea cuantumului pensiei sunt avute în vedere punctajul lunar, punctajul anual, numărul punctelor de stabilitate și numărul total de puncte realizate de persoana asigurată.
Toate aceste elemente ajung să conteze în calculul final.
De ce plusul adus de armată la pensie pare atât de mic
Pentru mulți pensionari, un plus de aproximativ 20 de lei pentru un an întreg de serviciu militar poate părea surprinzător de redus.
Explicația este legată tocmai de caracterul necontributiv al acestei perioade.
În timpul serviciului militar obligatoriu nu au fost plătite contribuții de asigurări sociale în același mod în care acestea sunt achitate pentru un salariu obținut în baza unui raport de muncă.
Legislația recunoaște însă faptul că persoana respectivă a fost obligată să își întrerupă sau să își amâne activitatea profesională pentru efectuarea serviciului militar.
Din acest motiv, perioada nu este ignorată.
Este asimilată stagiului de cotizare și primește un punctaj.
Același principiu al perioadelor asimilate apare și în alte situații prevăzute de lege.
De exemplu, anumite perioade de studii universitare absolvite cu diplomă pot fi recunoscute în condițiile stabilite de legislație.
Important este însă ca pensionarii să nu confunde perioada asimilată cu perioada contributivă.
Cele două pot conta la calculul pensiei, dar nu produc întotdeauna aceleași efecte.
Cum se stabilește, de fapt, valoarea pensiei
În sistemul introdus prin Legea nr. 360/2023, cuantumul pensiei este legat de numărul total de puncte și de valoarea punctului de referință.
Valoarea punctului de referință a fost stabilită inițial la 81 de lei.
În calculul numărului total de puncte intră punctajele realizate de persoană și, atunci când sunt îndeplinite condițiile, punctele de stabilitate.
Așadar, perioada de armată reprezintă doar o componentă dintr-un calcul mult mai amplu.
Pensia unei persoane nu poate fi estimată doar pe baza numărului anilor lucrați.
Contează veniturile pentru care au fost achitate contribuții, perioadele în care acestea au fost obținute, perioadele asimilate, eventualele condiții speciale sau deosebite de muncă și punctele de stabilitate.
De aceea, două persoane de aceeași vârstă și cu un număr asemănător de ani trecuți în carnetul de muncă pot avea pensii foarte diferite.
Serviciul militar adaugă încă o variabilă.
Pentru cei care l-au efectuat după 1 aprilie 2001, exemplul de calcul bazat pe 0,25 puncte este relativ simplu.
Pentru generațiile mai vechi trebuie verificat salariul minim relevant perioadei în care au efectuat stagiul.
Ce trebuie să verifice pensionarii care au făcut armata
Cei care vor să afle exact cât le-a adus perioada de armată la pensie trebuie să pornească de la durata și data exactă a serviciului militar.
Nu este suficient să știe că au făcut „un an și patru luni” sau „un an și șase luni”.
Momentul în care au fost efectuate acele luni poate influența punctajul.
Documentele militare și cele aflate la dosarul de pensionare sunt importante pentru stabilirea corectă a perioadei.
În cazul în care există neclarități, persoana poate solicita explicații casei teritoriale de pensii privind modul în care perioada a fost valorificată.
Este utilă și verificarea punctajului din decizia de pensionare.
Mai ales pentru serviciul militar efectuat înainte de aprilie 2001, comparația cu suma primită de un prieten, frate sau fost coleg de armată nu este suficientă pentru a stabili dacă pensia a fost calculată corect.
Chiar și diferențele de perioadă pot conduce la rezultate diferite.
Regula esențială rămâne aceasta: serviciul militar obligatoriu nu este pierdut din perspectiva pensiei.
Legea îl recunoaște drept perioadă asimilată.
El poate adăuga puncte la calculul final și, implicit, bani la pensia lunară.
Cât valorează exact depinde însă de momentul în care persoana a îndeplinit stagiul militar.
Pentru perioadele cărora li se aplică punctajul de 0,25, un an poate aduce aproximativ 20,25 lei lunar la o valoare a punctului de referință de 81 de lei, doi ani aproximativ 40,50 lei, iar trei ani aproximativ 60,75 lei.
Pentru serviciul militar anterior datei de 1 aprilie 2001 nu trebuie aplicate automat aceste sume.
Acolo intervine formula raportată la salariul minim din perioada respectivă.
Acesta este și motivul pentru care doi români care au petrecut același număr de luni în armată pot descoperi, la pensionare, că serviciul militar nu le-a adus exact aceeași sumă.
