Mirela Loșniță
Vara anului 2025 aduce o oportunitate importantă pentru mii de români care doresc să se pensioneze anticipat. Conform noii legi a pensiilor, intrată în vigoare în toamna anului trecut, anumite categorii de persoane pot ieși din activitate mai devreme, cu sau fără penalizări, în funcție de vechimea acumulată în muncă și de alți factori personali.
Printre cei vizați se află femeile din așa-numita generație a „decrețeilor”, în special cele născute în anii 1967 și 1968. Conform datelor oferite de Institutul Național de Statistică, doar în anul 1967 s-au născut peste 526.000 de copii, dintre care 212.556 fete, iar în 1968 alți peste 512.000 de copii, dintre care 212.199 fete. Astfel, aproximativ 425.000 de femei din această generație ar putea beneficia de pensionare anticipată în perioada 2025–2026, dacă îndeplinesc toate condițiile prevăzute de lege.
Cine se poate pensiona anticipat în vara 2025
Conform noii legislații, persoanele care au realizat un stagiu complet de cotizare de minimum 40 de ani pot ieși la pensie anticipat fără să li se aplice penalizări. Aceasta este una dintre cele mai importante modificări față de legea anterioară, care prevedea un prag mai ridicat de 43 de ani pentru același tip de pensionare.
Această facilitate este valabilă atât pentru femei, cât și pentru bărbați, iar numărul de persoane eligibile este semnificativ. De exemplu, un bărbat care a început munca la 20 de ani și a acumulat 40 de ani de muncă va putea ieși din activitate la 60 de ani, fără să-i fie redus cuantumul pensiei.
Pentru cei care nu ating pragul de 40 de ani de cotizare, dar au între 35 și 40 de ani de vechime, este posibilă pensionarea anticipată cu penalizări. Aceste penalizări se aplică în funcție de numărul de luni cu care este redusă vârsta standard de pensionare, dar și în funcție de vechimea în muncă.
Penalizarea maximă poate ajunge la 24%, fiind aplicată celor care ies la pensie cu 5 ani înainte de vârsta standard și au doar 35 de ani vechime. Cu cât persoana se apropie mai mult de limita de vârstă legală, cu atât penalizarea este mai mică.
O femeie născută în iunie 1967, care a lucrat fără întrerupere timp de 40 de ani, se poate pensiona anticipat fără penalizare în luna august 2025. Dacă aceeași persoană are doar 35 de ani de vechime și dorește să se retragă din activitate tot în august 2025, va suferi o penalizare de până la 24% din pensia cuvenită.
Penalizările se aplică proporțional: pentru fiecare lună de anticipare față de vârsta standard, pensia este redusă cu un anumit procent, conform grilei stabilite de Casa Națională de Pensii.
Noua lege a pensiilor prevede și posibilitatea reducerii vârstei de pensionare pentru femeile care au născut și crescut copii până la vârsta de 16 ani. Se acordă o reducere de 6 luni pentru fiecare copil, dar nu mai mult de 3 ani și 6 luni în total. Aceeași regulă se aplică și pentru copiii adoptați sau crescuți pentru o perioadă de cel puțin 13 ani.
Astfel, o femeie care a avut doi copii poate beneficia de o reducere de un an a vârstei standard de pensionare, iar dacă are trei copii, reducerea va fi de un an și jumătate.
Documentele necesare pentru pensionarea anticipată
Pentru a beneficia de pensionare anticipată, persoana interesată trebuie să pregătească un dosar complet, care să includă următoarele documente:
- cererea de pensionare (anexa nr. 4);
- carnetul de muncă, în original și copie;
- actul de identitate, în original și copie;
- certificate de stare civilă (naștere, căsătorie, divorț – după caz);
- adeverințe privind vechimea în muncă, veniturile obținute și condițiile speciale sau deosebite de muncă;
- documente care atestă studiile, perioada stagiului militar, nașterea și creșterea copiilor;
- orice alte acte justificative cerute de casa de pensii, în funcție de situația individuală.
Unde se depune dosarul de pensionare
Dosarul de pensionare se depune la casa teritorială de pensii de care aparține domiciliul solicitantului. De asemenea, persoanele care locuiesc în afara țării pot trimite documentele prin intermediul instituțiilor de asigurări sociale din țara respectivă sau pot desemna un mandatar cu procură specială.
Este important de știut că cererea de pensionare anticipată poate fi retrasă oricând, înainte de emiterea deciziei de pensionare.
Bărbații eligibili pentru pensionare anticipată în vara 2025
În această vară, și bărbații care au împlinit vârsta de 60 de ani și au un stagiu complet de cotizare de cel puțin 40 de ani se pot pensiona anticipat fără penalizare, în aceleași condiții legale ca și femeile.
Legea tratează egal genurile în privința criteriilor de vechime pentru acest tip de pensionare, singura diferență fiind legată de reducerea de vârstă oferită exclusiv femeilor pentru creșterea copiilor.
Un aspect important prevăzut de lege este acela că persoanele care se pensionează anticipat cu penalizare și decid ulterior să revină în activitate pot opta pentru recalcularea pensiei. Dacă se angajează legal și contribuie la sistemul public de pensii, cuantumul pensiei se poate modifica în funcție de noile contribuții.
