Ministerul Muncii a pus vineri în transparență decizională proiectul de hotărâre privind creșterea salariului minim brut pe țară. Documentul prevede majorarea acestuia de la 4.050 de lei la 4.325 de lei lunar, începând cu 1 iulie 2026, ceea ce înseamnă o creștere de 6,8% față de nivelul din luna iunie 2026.
Odată cu această majorare, vor crește automat și amenzile rutiere, întrucât punctul de amendă este calculat ca 5% din salariul minim brut. În prezent, valoarea unui punct de amendă este de 202,5 lei, însă de la 1 iulie 2026 acesta va ajunge la 216,2 lei, în lipsa unor modificări legislative suplimentare. Șoferii vor plăti mai mult din 2026.
Ce se întâmplă cu punctul de amendă
Noile valori vor influența direct cuantumul sancțiunilor aplicate șoferilor. Pentru clasa I de sancțiuni, care presupune 2 sau 3 puncte-amendă, amenzile vor fi cuprinse între 432,50 lei și 648,75 lei. Clasa a II-a, corespunzătoare a 4 sau 5 puncte-amendă, va aduce amenzi între 865 lei și 1.081,25 lei.
Pentru abaterile încadrate în clasa a III-a, sancționate cu 6 până la 8 puncte-amendă, amenzile vor varia între 1.297,50 lei și 1.730 lei. Clasa a IV-a, una dintre cele mai severe pentru persoane fizice, va presupune sancțiuni între 1.946,25 lei și 4.325 lei, corespunzătoare a 9 până la 20 de puncte-amendă. Pentru persoanele juridice, clasa a V-a va include amenzi cuprinse între 4.541,25 lei și 21.625 lei.
Astfel, un șofer de tir prins circulând cu ITP-ul expirat, abatere din clasa a IV-a, riscă o amendă între 1.946,25 lei și 4.325 lei. Nerespectarea semnalizării rutiere va fi sancționată cu amenzi între 1.297,50 lei și 1.730 lei, iar folosirea telefonului mobil în timpul condusului va atrage sancțiuni între 865 lei și 1.081,25 lei. Pentru nefolosirea centurii de siguranță, amenzile vor fi cuprinse între 432,50 lei și 648,75 lei.
Potrivit proiectului, salariul minim brut de 4.325 lei se aplică pentru un program normal de lucru de 166,667 ore pe lună, ceea ce înseamnă un tarif orar de 25,949 lei. Ministerul Muncii arată că de această majorare vor beneficia 1.759.027 de salariați și că măsura va contribui la creșterea puterii de cumpărare, stimularea ocupării și reducerea muncii la negru.




















