Grigore Madalina
Calendarul zilelor libere din 2027 aduce atât vești bune, cât și mai puțin bune pentru angajații din România. O parte importantă dintre sărbătorile legale vor cădea în weekend, însă există și câteva perioade în care zilele libere se leagă foarte bine cu sâmbăta și duminica.
Cu puțină planificare și una sau două zile de concediu de odihnă, românii își pot organiza mai multe minivacanțe pe parcursul anului.
În 2027, Paștele ortodox va fi sărbătorit pe 2 mai, dată confirmată și de Basilica, agenția de presă a Patriarhiei Române. Rusaliile vor veni la 50 de zile după Paște, astfel că prima zi va fi duminică, 20 iunie, iar a doua zi, luni, 21 iunie.
Primele zile libere din 2027 vin chiar la începutul lunii ianuarie
Anul 2027 începe într-o zi de vineri, ceea ce înseamnă că 1 ianuarie se leagă direct de weekend. A doua zi de Anul Nou, 2 ianuarie, va fi însă sâmbătă.
Următoarea oportunitate apare foarte repede. Boboteaza, sărbătorită pe 6 ianuarie, va cădea miercuri, iar Soborul Sfântului Ioan Botezătorul, pe 7 ianuarie, va fi joi.
Pentru cei care își pot lua liber pe 4 și 5 ianuarie, începutul anului poate deveni o perioadă generoasă de odihnă. În funcție de programul de lucru, angajații pot lega weekendul de zilele libere din 6 și 7 ianuarie.
O variantă și mai avantajoasă este folosirea unei zile de concediu și pentru vineri, 8 ianuarie, caz în care perioada liberă se poate prelungi până în weekendul următor.
Ziua Unirii Principatelor nu aduce liber suplimentar în 2027
24 ianuarie este zi de sărbătoare legală în România, însă în 2027 aceasta va cădea duminică.
Pentru angajații care lucrează de luni până vineri, data nu va aduce, prin urmare, o zi liberă suplimentară.
În România nu există, în prezent, regula generală potrivit căreia o sărbătoare legală care cade sâmbăta sau duminica să fie recuperată automat în următoarea zi lucrătoare.
Paștele ortodox 2027 va fi pe 2 mai
Una dintre cele mai importante perioade libere ale anului va fi cea de Paște.
În 2027, Paștele ortodox va fi sărbătorit duminică, 2 mai. Basilica indică aceeași dată în calendarul pentru anii următori.
Vinerea Mare va fi pe 30 aprilie, iar a doua zi de Paște va fi luni, 3 mai.
Astfel, majoritatea angajaților cu program obișnuit de luni până vineri vor avea patru zile consecutive fără muncă:
vineri, 30 aprilie – luni, 3 mai.
Există însă o particularitate interesantă în 2027. Ziua Muncii, 1 Mai, cade sâmbătă și se suprapune cu weekendul pascal.
Din acest motiv, una dintre sărbătorile legale care, în alți ani, poate aduce o zi liberă suplimentară nu va avea același avantaj în 2027.
Ziua Copilului poate aduce o minivacanță de patru zile
O altă perioadă foarte bună pentru planificarea unei escapade apare la începutul verii.
Ziua Copilului, 1 iunie, va cădea marți în 2027.
Angajații care își iau concediu luni, 31 mai, pot lega weekendul de ziua liberă legală de marți.
În acest caz, cu o singură zi de concediu, pot obține patru zile consecutive de pauză, de sâmbătă, 29 mai, până marți, 1 iunie inclusiv.
Este una dintre cele mai avantajoase combinații din calendarul anului 2027 pentru cei care doresc o minivacanță fără să consume multe zile din concediul anual.
Când pică Rusaliile în 2027
Rusaliile sunt sărbătorite la 50 de zile după Învierea Domnului. Basilica explică faptul că Duminica Rusaliilor este Duminica a opta după Paști.
În 2027, prima zi de Rusalii va fi duminică, 20 iunie, iar cea de-a doua zi va fi luni, 21 iunie.
Pentru majoritatea salariaților, ziua de luni va crea automat un weekend prelungit de trei zile.
Cei care își programează concediu și pentru vineri, 18 iunie, pot transforma această perioadă într-o minivacanță de patru zile.
15 august cade duminică
Adormirea Maicii Domnului, sărbătorită pe 15 august, este una dintre zilele libere prevăzute de legislația muncii.
În 2027, însă, 15 august va cădea duminică.
Asta înseamnă că angajații care au deja liber în weekend nu vor primi o zi suplimentară de odihnă doar pentru faptul că sărbătoarea se suprapune cu ziua de duminică.
Pentru cei care lucrează însă în sectoare unde activitatea continuă și în zilele de sărbătoare legală, regulile sunt diferite, iar legislația prevede acordarea unor compensații în condițiile stabilite de Codul muncii.
Finalul lunii noiembrie poate aduce una dintre cele mai bune minivacanțe din 2027
Una dintre cele mai interesante perioade din întregul calendar se află la granița dintre noiembrie și decembrie.
Sfântul Andrei, 30 noiembrie, va cădea marți.
Ziua Națională a României, 1 decembrie, va fi miercuri.
Angajații care își iau concediu luni, 29 noiembrie, pot beneficia astfel de cinci zile consecutive libere, de sâmbătă, 27 noiembrie, până miercuri, 1 decembrie.
Este una dintre cele mai avantajoase combinații ale anului, deoarece o singură zi de concediu poate crea o minivacanță consistentă.
Cei care folosesc încă două zile de concediu, joi și vineri, 2 și 3 decembrie, pot extinde perioada liberă și mai mult, legând-o de weekendul următor.
Crăciunul 2027 cade în weekend
Finalul anului nu va fi la fel de generos pentru angajații care lucrează după un program clasic.
Prima zi de Crăciun, 25 decembrie, va fi sâmbătă, iar cea de-a doua zi, 26 decembrie, va cădea duminică.
Ambele zile sunt sărbători legale, însă se suprapun integral cu weekendul.
Pentru majoritatea angajaților cu program de luni până vineri, Crăciunul nu va aduce, prin urmare, zile libere suplimentare în 2027.
Calendarul zilelor libere legale din 2027
În forma actuală a Codului muncii, calendarul principalelor sărbători legale din 2027 arată astfel:
- 1 ianuarie, vineri – Anul Nou;
- 2 ianuarie, sâmbătă – a doua zi de Anul Nou;
- 6 ianuarie, miercuri – Boboteaza;
- 7 ianuarie, joi – Soborul Sfântului Ioan Botezătorul;
- 24 ianuarie, duminică – Ziua Unirii Principatelor Române;
- 30 aprilie, vineri – Vinerea Mare;
- 1 mai, sâmbătă – Ziua Muncii;
- 2 mai, duminică – prima zi de Paște;
- 3 mai, luni – a doua zi de Paște;
- 1 iunie, marți – Ziua Copilului;
- 20 iunie, duminică – prima zi de Rusalii;
- 21 iunie, luni – a doua zi de Rusalii;
- 15 august, duminică – Adormirea Maicii Domnului;
- 30 noiembrie, marți – Sfântul Andrei;
- 1 decembrie, miercuri – Ziua Națională a României;
- 25 decembrie, sâmbătă – prima zi de Crăciun;
- 26 decembrie, duminică – a doua zi de Crăciun.
Pe lângă acestea, Codul muncii prevede și zile libere pentru persoanele aparținând cultelor religioase legale, în funcție de sărbătorile proprii, în condițiile stabilite de lege.
